Отчет по онлайн-обучению PardSchool

Отчет по онлайн-обучению PardSchool

Друзья, хочу немного отчитаться по тестовому онлайн-обучению в Pardschool.

В прошлом году мы в тестовом режиме запустили обучение по трем курсам. В результате мы убедились, что дистанционное онлайн-обучение:

  • действительно может быть полезным;
  • способно формировать и знания, и умения.

Мы также выяснили, что в будущем понадобится более глубокая автоматизация этого процесса.

В 2014 году мы начали внедрять онлайн-платформу для e-learning. Первым залитым курсом стал «Основы технологии СПИН», а первыми слушателями – наши сотрудники. Пройти обучение согласились и сотрудники компании по продаже детской одежды «БэмбиЦентр» (ген.директор – Сергей Гвоздовский).

Этот второй тест поставил перед нам новые вопросы, и мы упорно ищем на них ответы и не сдаемся. Мы активно работаем над тем, чтобы вывести онлайн-обучение в свободный доступ уже в этом году.

Я верю в перспективность профессионального онлайн-обучения. Сам прохожу обучение на Cursera и понимаю, что технологии уже готовы.

Мы пока ограничиваем финансирование этого направления, поэтому движемся медленно. Но движемся! – и отступать не будем.

Сергей Вихарев
Вихарев Сергей Владимирович — предприниматель, автор системы управления персоналом PARD и обучающих курсов для предпринимателей. Участник и член правления международной организации предпринимателей EO Russia.
Сергей возглавляет группу компаний «ПАРД», куда входит 5 компаний — в области логистики, управленческого консалтинга, производства, финансовых услуг, а также школа менеджмента «PardSchool», успешно внедряющая новые стандарты корпоративного обучения.
 -2

Вам так же может понравится

Процессные продажи 0 Comments

Как стандартизировать работу менеджера по продажам?

Как-то Тайити Оно сказал: “Если здесь нет стандарта — здесь не может быть улучшений”. И мы с ним совершенно согласны, улучшать хаос бессмысленно и неэффективно. Если для достижения результата (привлечение

Подбор персонала 0 Comments

Полезные советы по подбору персонала

Если вы решили не обращаться к кадровым агентствам, а заняться набором персонала самостоятельно, предлагаем вам воспользоваться несколькими полезными советами. Вычисляем ленивого сотрудника: Недобросовестные и ленивые люди часто повторяют фразу о

Кадровое делопроизводство 0 Comments

Это вам не штрафы! Ноу-хау китайских работодателей!

Видите этих людей на мосту? Что это, молитва или необычный флеш-моб? Не угадали. Это новый способ наказания за плохую работу в одной из компаний города Сямынь (Китай). Так руководство неизвестной